María Rosario Alonso, directora de la Cátedra Concepción Arenal de Agenda 2030, participará el 22 de mayo en el encuentro empresarial digital Regularización y talento diverso: nuevas oportunidades para las empresas, DIVEM 2026, un espacio de reflexión organizado por Accem y dirigido a organizaciones empresariales interesadas en comprender el nuevo escenario del mercado laboral y el impacto que los procesos de regularización administrativa están teniendo en la incorporación de talento culturalmente diverso.
Durante el encuentro se abordará el papel de las empresas en la gestión responsable de la diversidad cultural, destacando la importancia de avanzar hacia modelos de empleo más estables, equitativos e inclusivos, alineados con la Agenda 2030. Asimismo, se pondrán en común enfoques y claves para aprovechar este contexto como una oportunidad para fortalecer los equipos, la cohesión interna y la sostenibilidad empresarial.
Más info e inscripciones en este enlace: https://divem.accem.es/mes-de-la-diversidad-cultural/
